下班后单位食堂吃饭生病，是否该支付医疗费？

单位不直接支付医疗费，但如共同购买医保，可报销。依据《社会保险法》，职工治疗时可用医保报销，未及时报销可能影响个人权益，增加经济负担。
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常见处理方式为使用医疗保险报销。若单位与职工共同购买了医疗保险，则应选择此方式报销医疗费；若无医保，可与单位协商或寻求法律援助。
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单位不付医疗费。处理方式：1.有医保，直接持医保卡就医，结算时自动报销；2.无医保，先自行垫付，后与单位沟通协商补偿；3.协商无果，可咨询律师，考虑法律途径维权。