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临时工工伤九级用人单位赔偿多少

时间:2025-02-11|栏目:宁波鄞州区律师|
临时工工伤九级,赔偿金额依据《工伤保险条例》计算,涵盖一次性伤残补助金,金额为本人工资的9个月。合同终止或解除后,还将获得一次性工伤医疗和伤残就业补助金。请务必及时处理,以保障自身权益。
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针对工伤九级,单位应依法赔偿,包括一次性伤残补助金及工伤医疗补助金。具体赔偿金额依据伤残等级和本人工资标准确定。如单位未履行赔偿责任,可通过劳动仲裁或诉讼途径维权。
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九级工伤临时工应获得的赔偿包括一次性伤残补助金(本人工资的9个月),以及合同终止或解除后的一次性工伤医疗补助金和伤残就业补助金。具体金额受地方政府规定影响,需结合实际情况确定总赔偿额。

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